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【在XX党委纪念中国共产党成立88周年暨“双创双争”总结表彰大会上的讲话】

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在五矿党委纪念中国共产党成立88周年暨“双创双争”总结上的讲话

(二〇〇九年六月二十六日)


同志们:
  今天,我们在这里隆重召开纪念中国共产党成立88周年暨“双创双争”总结表彰大会,深切缅怀党的丰功伟绩,表彰一年来在我矿安全、生产、经营各条战线、各项工作中做出突出成绩的先进党组织和优秀共产党员。首先,我代表矿党委向受到表彰的先进党组织、优秀共产党员表示崇高的敬意,并通过你们向奋战在全矿各条战线、各个岗位的全体共产党员和党务工作者表示节日的问候!
  中国共产党从建党至今已经走过了88年的光辉历程。88年的历史实践一再证明,没有共产党,就没有新中国。没有共产党,就不会改变中国贫穷落实的社会现状。坚持中国共产党的领导是人民的选择,也是历史的必然。只有中国共产党才能领导中国人民全面开创社会主义革命和建设的新局面,才能全面谱写建设小康社会、实现国富民强的壮丽篇章。中国共产党始终代表着先进生产力的发展要求,代表先进文化的前进方向,代表最广大人民群众根本利益,是伟大、光荣、正确的党。
  去年以来,全矿各级党组织全面落实集团公司和矿“三会”确定的各项工作,围绕生产经营目标和改革发展任务,充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用,开展了一系列卓有成效的工作:围绕高产高效、安全生产和降成本三件大事,不断加强内部管理,加大工作力度,并取得了较好的成绩。2008年,全矿原煤生产人员效率比上年提高了0.64吨/工;人均收入达到45266元/人,同比提高11.15%;
按市场价计算全年实现利润5.35亿元,同比增盈3.1亿元。今年前半年,受客观地质条件以及金融危机等因素的影响和制约,加之我们在内部管理上存在的问题,全矿产量进尺完成不够理想,但是通过“保安全、促生产、降成本、增效益”动员会精神的全面落实,全矿生产经营形势逐步好转,安全状况较为平稳。以学习实践科学发展观为指导,全面加强党组织自身建设,认真落实党建工作责任制,突出“红旗党支部”、“五好党员”争创活动,基层党组织建设继续得到加强。不断引深以包安全生产,包思想稳定,包扶贫解困为内容的党员“包保”以及党员带徒学技术活动,使广大党员先锋模范作用的发挥在企业面临特殊困难时期体现得更为直接具体。切实加强班子和干部队伍建设,按照“统一领导、集体决策、分工负责、分级管理”十六字方针,不断增强各级班子和干部运用科学理论分析和解决实际问题的能力,养成科学管理、民主管理、依法管理的行为。使全矿的总体工作始终符合我矿和谐发展的要求和职工家属的期望。坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争,严格执行各项廉政制度,厉行节约,制止奢侈浪费。不断创新返璞归真的思想政治工作,深入开展形势任务教育,及时理顺情绪,化解矛盾。保证了改革的顺利进行。积极实施“送温暖”工程和扶贫解困活动,保证了贫困职工的生活,体现了党的温暖。大力加强反盗公斗争和社会治安综合治理工作,保证了矿内政治稳定和治安稳定。认真实施人才强矿战略,大胆启用优秀青年干部到重要岗位,注重人才培养,鼓励职工自学成才,岗位成才,与高校联合开办了管理人员学历教育培训班,多次聘请南开大学、煤科院所知名教授来矿讲授相关知识,职工的文化素养和技能水平不断提高。
  一年来,全矿各级党组织和广大共产党员,带领广大职工开拓进取,奋力拼博,做出了积极的贡献。在今年的“七一”评比表彰中,全矿共涌现出1个先进党总支,17个红旗党支部,50个先进党小组,10名优秀党务工作者,10名优秀党员干部,172名五好共产党员。他们是全矿各级党组织和全体共产党员的表率和楷模,是我们学习的榜样。
  在受表彰的先进党组织中,有凝心聚力,勇于进取,唯旗誓夺的五林井党总支;
有自加压力,赶超发展,勇于争雄的综采一队党支部;
有抓管理,带队伍,奋力攻坚的开拓一队党支部;
有外闯市场,内强管理的多营华旺公司党支部等。他们积极进取,奋发有为,在深化改革、促进安全生产等方面发挥了重要的作用,为全矿改革、发展、稳定做出了突出贡献。
  在受表彰的优秀党员干部、党务工作者、“五好”共产党员中,有刻苦钻研、不计报酬,勇于奉献的机运区修配队副队长杨效敏;
有二十年如一日,在煤海默默奉献,党安排到那里,根就扎到那里,成绩就摆在那里的老党员、生产矿长助理苏福昌;
有作风扎实,管理过硬的掘一队队长魏晓;
有政治坚定,作风过硬的思想政治工作者选煤厂洗煤队党支部书记任富等。他们有坚定的理想信念,正派的工作作风,强烈的事业心和责任感,赢得了广大职工的信任。
  当前,我矿步入了一个快速扩张和发展的新阶段。XX公司划归五矿管理,赵家分区建设初见成效。实现五矿生产经营规模和绩效的全面提升,核心和关键在于不断加强和改进党的建设,进一步发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。今天,我们纪念建党88周年,就是要站在新的历史高度和新的发展起点,动员各级党组织和一千五百多名共产党员,以新的精神风貌和更大的创造力、凝聚力和战斗力,团结带领全矿干部职工走科学发展之路,加快“集约发展、安全发展、和谐发展”步伐,为早日实现精优高效文明富裕新五矿的宏伟目标而更加努力奋斗。下面,我就今后的工作强调几点意见:

  一、强化能力,提高水平,全面发挥各级党组织在企业发展中的政治引领作用。


  一是要强化“执行力”。上半年已经过去,完成全年的各项既定目标任务,任务很重,各级党组织要和各单位行政一起,全面贯彻落实“保安全、促生产、降成本、增效益”动员大会精神,层层落实责任制,各项指标分解量化到部门和领导头上,做到“有目标,有检查,有考核”;
面对一些急难险重任务,共员干部要身先士卒,到一线去解决问题;
全矿各级党组织、广大干部和全体共产党员要经受住严竣的考验,团结带领广大职工冲锋陷阵,敢打敢拼,为坚决完成全年各项任务而努力奋斗。二是要提高“决策力”。提高决策力就是要提高科学决策和民主决策的能力。要树立良好的民主作风,尤其是党政主要领导,要始终把自己看成班子中的一员,尊重别人的民主权利和意见;
严格按照“ 统一领导、集体决策、分工负责、分级管理”十六字方针,对企业重大事项、重大项目,重要干部任免、大额度资金运作进行完善和规范运作,保证民主决策有效执行;
要善于把不同意见和矛盾化解在会下,切实使酝酿过程成为学习政策规定、沟通不同意见、比较各种方案的过程,在思想碰撞中实现科学决策。三是要提高“服务力”。具体体现在为职工、为企业、为基层的服务上,各级党员领导干部,要破除“官本位”思想,实现管理重心下移,自觉深入基层和生产单位开展工作。帮助基层解决问题,化解矛盾,破解难题,形成“一级带着一级干,一级干给一级看”的工作局面;
四是要提高“创新力”。作为基层党组织和广大共产党员,要主动适应时代的发展变化,自觉做到与时俱进,努力创新。要敢于观念更新,倡导在继承的基础上大胆创新,不断丰富各级党组织服务安全生产的途径和能力,在企业发展中指好路、带好头。
  二、立足当前,着眼长远,全面加强领导班子和干部队伍建设。
  促进全矿实现生产经营又快又好地发展,各级党组织和班子任务十分艰巨。一是全矿党组织和领导班子要不断深化对科学发展观理论基础、深刻内涵、基本要求和指导意义的认识,坚决破除阻碍科学发展观落实的观念,以科学发展观想问题、作决策、干事情,以长远眼光谋划发展,以综合办法抓好发展。二是各级党组织和领导班子要牢固树立正确的政绩观,要进一步明确,我们所提倡和追求的政绩,是造福企业、恩泽职工,为职工群众所公认的政绩,是求真务实、真抓实干的政绩。三是要切实加强干部队伍建设,切实打破论资排辈和干部与工人界限,按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则和透明阳光操作办法选拔干部。四是要按照现代企业制度的标准和要求,不断建立完善领导干部的竞争与激励机制,完善体现科学发展观和正确政绩观要求的考核评价体系,突出把绩效考核结果、民主评议、民主推荐作为用人的重要依据。五是要健全领导干部轮岗、交流制度,切实加强后备干部的培养,为企业的可持续发展积蓄力量。
  三、夯实根基,发挥优势,全面开创基层党组织新局面。
  基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,全矿各级党组织要把握时代特点,实现基层党建工作的观念创新、机制创新和方法创新。一是要继续深入扎实地开展“双创双争”活动,推进党建工作的经常化、制度化、规范化。二是继续引深党员带徒学技术活动,今年党员包保要在保证质量的基础上,实现由重点岗位向普通岗位的全面延伸。三是着力构建“大政工”格局,着眼于扩大覆盖面、提高影响力,切实加强对多营改制企业党建工作的指导,不断扩大党的覆盖作用。四是各级党组织要围绕当前职工普遍关心的重点、难点、热点问题,因人而宜,因时而宜、因地而宜,针对不同阶段、不同人群认真做好返璞归真的思想政治工作,扎扎实实掌握最基本的情况,清楚职工最关心的问题,最迫切的要求,有的放矢地开展思想教育,进一步加大扶贫解困工作力度,确保职工衣食住行、子女上学等基本保障,解除职工的后顾之忧,保护职工工作的积极性,通过满足职工的需求来激发职工的工作热情。五是机关党建要以创建“服务型、创新型”机关为目标,全力提升机关效能,努力打造“高效求真,务实创新”的机关新形象。
  四、把握大局,尽心尽责,充分发挥党员的先锋模范作用和战斗堡垒作用。
  党员干部在企业的发展中起着举足轻重的作用,党员干部作风好,精神状态好,工作抓得实,对企业发展起着极大的推动作用,否则,就会挫伤职工群众热情和信心,阻碍企业发展。为此,我们的党员干部必须要在深入实际、了解真情上下功夫,在求真务实、真抓实干上下功夫,在凝聚民心、率先垂范上下功夫。一是要进一步增强责任意识和进取意识。这就要求党员干部要多深入基层、深入群众、深入生产一线,特别是要到最困难的地方去,到工作推不开的地方去,同基层的职工群众一道,努力排忧解难,化解矛盾,打开工作新局面。二是要进一步增强表率意识和大局意识。我矿近几年改革发展的实践已经证明:企业各项目标任务能否实现就是要靠抓过程管理,要靠抓管理制度的落实。同样,制度能否落实,措施能否实行,党员干部是否具有表率意识、大局意识有着至关重要的作用。为此,我矿广大党员干部一定要做落实制度的带头人,做到凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人负责,凡事有人监督。三是要进一步增强廉洁意识和自律意识。我们的党员干部既要勤政,更要廉政,既要干事,更要干净。为此,广大共产党员,特别是党员干部要牢记宗旨,廉洁自律,常修从政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,团结带领广大干部职工干事创业,为推进企业发展中发挥作用。
  五、防惩结合,标本兼治,切实推进全矿党风廉政建设再上新台阶。


  加强企业党风廉政建设,是一项长期而艰巨的任务,它关系到企业的改革发展大局和企业的和谐稳定。各级党组织和广大共产党员,特别是党员领导干部,要切实按照科学发展观的要求,着力解决在党纪党风党性方面存在的突出问题,使党的作风有新的明显进步,使党群关系和干群关系有新的明显改善。一是要深入开展学习党纪政纪法律法规活动和“两个务必”教育,促进党员干部廉洁从业,建立完善的反腐倡廉“大宣教”格局,营造反腐倡廉舆论氛围,切实转变工作作风,在感情上心系职工群众、在行动上深入职工群众,不断增强党在群众中的凝聚力和影响力。二是要正确处理好勤政和廉政、治标和治本、监督和管理的关系,不断健全和完善“在参与中监督,在监督中管理”的机制。围绕建设节约型企业、车间、班组,在降成本、增效益上作文章,提高工作质量;
根据职工群众关心和反映的热点问题,把安全生产、经营管理的过程中存在的薄弱环节作为重点,开展效能监察,不断探索效能监察的新途径和新方法,拓展新领域,进一步推动我矿效能监察工作向深度发展。三是加大对违规违纪案件查办力度。重点查办截留职工工资奖金等以权谋私、侵害职工群众利益的案件;
严肃查处违反规定失职渎职给企业和职工造成经济损失和严重影响的案件。严肃查处讲排场、比阔气,铺张浪费和婚丧嫁娶大操大办的案件。对责任心不强、执行制度不力、工作敷衍塞责造成安全工作被动的领导干部,要按照规定严肃处理,充分发挥查办案件在治本方面的重要作用。
  六、突出重点,率先垂范,为完成全年各项奋斗指标扎实工作
  去年以来,特别是今年上半年,尽管我们作了大量的工作,但由于受金融危机和客观地质条件的影响,加之我们企业内部安全形势被动,效益低下,我矿生产经营困难重重,“三高”建设也受到很大影响。但我们必须深刻认识到“三高”建设无论是过去、现在还是将来,都是提高我矿经济效益和职工收入的关键,更是保持企业长期繁荣稳定的基础。下半年,各级党组织、全体共产党员一定要紧紧围绕推动“三高”建设上台阶这个重中之重,全力以赴做好各项工作。一是要认真耐心细致地做好职工一人一事的思想政治工作,正确疏导职工的思想情绪,引导职工家属沉下心来谋发展,一心一意夺高产,通过增产节支降耗促进工资收入的进一步提高。二是要突出“三高”建设这个工作重点。综采一队党支部要带领干部职工继续发扬严细管理的好传统,再创高产高效新水平。综采二队党支部要继续发扬吃苦耐劳、敢打敢拼的好作风,争取提前完成全年产量奋斗指标。掘进二队、工准一队要以创建一流重点队为契机,苦练内功,开拓创新,力争刷新全矿单进纪录,创建质量一流工程。掘开系统要进一步加大创水平、夺高进劳动竞赛的组织力度,弥补亏进,全力打胜掘开攻坚战。生产辅助队组要正视问题,全力整改,通力协作,密切配合,全面提升环节保障能力,最大限度的减少各类事故对生产的影响,为“三高”建设保驾护航。三是各级党组织要坚持谋创新、争创新,围绕“三高”建设加强和改进党建工作,切实做到经济战场摆在哪里,党组织和党员作用就发挥到哪里;
重点目标定在哪里,党组织的重要精力就投入到哪里广大共产党员一定要吃苦在前,勇挑重担,为职工群众做出表率。
  同志们,表彰、学习、弘扬先进集体和优秀个人是进行思想道教育,提升思想境界、行为规范举止的一个行之有效的方法。我们今天隆重召开“七一”表彰大会,就是要通过表彰在我矿改革发展实践中涌现出来的先进模范人物,在全矿范围内进一步掀起广泛开展学习先进的热潮。矿党委号召全矿广大党员、干部、职工、家属要以先进模范为榜样,立足岗位,联系实际,认真学习他们爱岗敬业,干一行、爱一行、钻一行、精一行的强烈的主人翁精神;
学习他们公而忘私、自觉奉献,舍小家、为大家,为我矿改革发展孜孜奉献的高贵品质;
学习他们攻坚克难,苦中求乐,坚韧不拔,勇攀高峰,为矿山不懈奋斗的优良品德。政工部、工会、各级党组织要对他们的典型事例和光辉形象进行大张旗鼓的宣传,使先进典型的时代价值成为全矿职工家属的共同财富,使模范人物的崇高精神成为广大干部职工的永恒航标。通过学先进、赶先进、比先进、超先进,把全矿广大干部职工的心思和精力凝聚到打造“精优、高效、文明、富裕新五矿”目标上来。各级党组织和工会要多方面地关心先进个人的成长和进步,做到政治上爱护、工作上支持、生活上关心、待遇上落实;
要主动听取他们的意见、建议和呼声,切实维护他们的合法权益,为他们多办实事,多办好事,使尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造真正成为全矿干部职工的共识和自觉行动,让更多的先进、模范脱颖而出。
  同志们,2009年时间已经过半,下半年工作任务十分繁重,各级党组织和党员干部,要继续发扬成绩、再接再厉,以求真务实的态度,积极落实各项整改措施,为圆满地完成全年的工作任务,全面开创我矿改革发展新局面而努力奋斗!
  谢谢大家!
 

二OO九年 七月二日

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